主要职责:
1.促进及维护销售团队的诚信意识,将客户及公司利益置于首要位置;
2.遵从公司相关制度和标准流程,达成每日业绩指标KPI,完成设定的各种目标;
3.了解客户需求,向客户提供专业的咨询,介绍学科提升解决方案,推荐个人学科学习计划;
4.积极维护客户关系,提供良好的学习体验,提升客户满意度,并帮助学员达成学习目标;
5确保学员信息更新维护的准确性和及时性;
6.与其他部门积极沟通,有效协作,共同维护良好的工作和学习环境,其他根据需要时完成公司分配的职责和责任。
岗位要求:
1.两年以上相关工作经历,至少一年以上的管理经验。能独挡一面并适应多元化快速发展的工作环境;
2.具有销售及市场营销经验者优先;
3.较强的沟通能力,使命必达;
4.较强的组织管理能力,结果导向,注重细节;
5.积极阳光,勇于面对逆境挑战、创新。