主要职责：
1.促进及维护销售团队的诚信意识，将客户及公司利益置于首要位置；
2.遵从公司相关制度和标准流程，达成每日业绩指标KPI，完成设定的各种目标；
3.了解客户需求，向客户提供专业的咨询，介绍学科提升解决方案，推荐个人学科学习计划；
4.积极维护客户关系，提供良好的学习体验，提升客户满意度，并帮助学员达成学习目标；
5确保学员信息更新维护的准确性和及时性；
6.与其他部门积极沟通，有效协作，共同维护良好的工作和学习环境，其他根据需要时完成公司分配的职责和责任。
 
岗位要求：
1.两年以上相关工作经历，至少一年以上的管理经验。能独挡一面并适应多元化快速发展的工作环境；
2.具有销售及市场营销经验者优先；
3.较强的沟通能力，使命必达；
4.较强的组织管理能力，结果导向，注重细节；
5.积极阳光，勇于面对逆境挑战、创新。