任职要求：
1、全日制本科及以上学历；
2、管理、营销类专业；
3、有较强的语言表达能力、组织协调能力及管理能力；有激情、有感染力。
4、三年以上营销相关工作经验，有较丰富的授课经验。

岗位职责：
1、支援各机构的培训活动，指导并担任专职讲师;
2、传承总公司制式培训课程，并协助开发培训教材;
3、制定、督导各机构新人培训体系运作，并对培训效果进行评估管理；
4、各项培训会议的召集与主持、编写会议记录并监督各机构培训会议的组织与运作；
5、主办各项培训班的组织和运作，担任班主任、监督现场、书写总结报告等；
6、组织制作全省统一早会经营课件;
7、组织制作各层级代理人制式培训的教材、宣导推广，适时更新与维护;
8、代理人在职培训的各项课程开发与推广;
9、各层级主管培训的教材开发制作；
10、专项培训教材的制作、辅助行销工具的开发设计;
11、管理产品培训体系的运作。